Autor: Rafał Bakalarczyk

Jednym z wyrazów realizacji zadań polityki społecznej w sferze oświaty jest system wsparcia dla uczniów, w tym zwłaszcza tych z rodzin de-faworyzowanych. Wsparcie to może mieć wielorakie oblicze od pomocy materialnej czy to w  formie dodatkowych  środków pieniężnych na zakup materiałów szkolnych czy to w formie  bezpośrednich  świadczeń w postaci określonych materiałów szkolnych bądź pożywienia po działania usługowe ( np. dodatkowe zajęcia wyrównawcze).

Autorka: Anna Daria Nowicka

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (ZZL) (ang. Human Resources Management = HRM) jest jednym z najtrudniejszych aspektów zarządzania każdej organizacji, niezależnie od tego, do którego sektora ona należy. Jednak zarządzanie ludźmi w Trzecim Sektorze jest szczególnie skomplikowane i to na każdym etapie: począwszy od przyciągnięcia odpowiednich kandydatów, poprzez motywowanie i utrzymanie najlepszych pracowników, po zarządzanie nimi i egzekwowanie zleconej pracy.Dodatkowym problemem jest wypalenie zawodowe oraz uzależnienie się od pracy wolontariuszy (wskutek braku środków na opłacenie etatowego personelu). 

Autorka: Lucyna Ratkowska - Widlarz

Jak pobudzać rozwój lokalny? Jak aktywizować lokalne społeczności? Jak skutecznie animować lokalne środowisko? Jak prowadzić  edukację środowiskową? – te ważne i często dziś stawiane pytania musi zawsze poprzedzać gruntowna znajomość kultury danej społeczności – jej mentalności, obyczajów, wyobrażeń, szczególnie tych dotyczących spraw  najważniejszych: życia i śmierci. Bez znajomości kultury i jej historii, bez zrozumienia zmian mentalności, jakie zachodziły na przestrzeni wieków i są źródłem postaw współczesnych trudno wyobrazić sobie mądre i efektywne działania społeczne. Prezentacja: "Zmiany zbiorowej wrażliwości na przykładzie stosunku do śmierci" przedstawia ogólny zarys zmian mentalności zachodzących w cywilizacji zachodu a dotyczących stosunku do śmierci.

Autorka: Agnieszka Pawlik

Intencją niniejszego artykułu jest wzbogacenie polskojęzycznej przestrzeni internetowej w przeglądowy zbiór informacji nt. Porozumienia bez Przemocy. Autorka - Agnieszka Pawlik, jest trenerką umiejętności osobistych i społecznych. Absolwentka Studium Porozumienia bez Przemocy, współpracowniczka wielu trenerów Porozumienia w Polsce i za granicą. Jest inicjatorką i prezesem Fundacji Życia bez Przemocy. 

Autorka: Ewa Rutkowska

Dobre praktyki z zakresu polityki równości. Przykłady działań w Polsce i UE – nie tylko równość płci, ale i szans ze względu na wiek, orientację seksualną, (nie)pełnosprawność, etc. Okazuje się, że polityka równości jest powszechna i łatwa do zastosowania, jeśli jest wola i są środki.

Autorka: Aleksandra Kasta-Pyz

Jaki wpływ na środowisko i społeczności lokalne ma rozwój turystyki? Za co odpowiedzialność może  wziąć indywidualny turysta? Poniższa prezentacja jest próbą odpowiedzi na te i inne pytania dotyczące współczesnej turystyki.

Autorka: Daria Żebrowska

Klasyczny sposób rozumienia pojęcia rasizmu związany jest z tradycją teorii rasowo-antropologicznych, zakładających, że istniejące między ludźmi różnice psychologiczne (cechy intelektu i osobowości), społeczne i kulturowe można wyjaśnić poprzez odwołanie się do zmiennych biologicznych

Autorka:Agata Motyl-Adamczyk

Mediacja to sytuacja, w której dwie strony mają konflikt, którego nie potrafią same rozwiązać, więc proszą o pomoc neutralną i bezstronną osobę z zewnątrz. Osoba ta nie ma władzy narzucania decyzji, ale pomaga stronom we wzajemnym zrozumieniu swoich potrzeb i interesów i osiągnięciu porozumienia.

Autor: Łukasz Makuch

Celem publikacji - „ Normy i standardy społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) - Przewodnik po kluczowych standardach społecznej odpowiedzialności biznesu oraz relacjach i współzależnościach pomiędzy nimi zachodzących” autorstwa Łukasza Makucha jest prezentacja norm i standardów społecznej odpowiedzialności biznesu, relacji i współzależności pomiędzy nimi zachodzących oraz ocena ich funkcjonalności i roli w promowaniu oraz wdrażaniu kwestii ekonomicznych, środowiskowych i społecznych do praktyki biznesowej.

Autor: Jan Herbst

Ekonomia społeczna, (choć niekoniecznie pod tą dokładnie nazwą, nieomal zamiennie używa się określenia „gospodarka społeczna” czy „ekonomia solidarna”) praktykowana jest w bardzo  różnych  środowiskach  instytucjonalnych  i  społecznych.  Jej  różnorodne  warianty spotkać można  (i  to w wersjach bardziej  radykalnych,  rzecz można  - antyrynkowych)  także poza  Europą  (w  szczególności  w Ameryce  Łacińskiej,  Azji  i  Afryce),  ale  także w USA  i Kanadzie.  W  tym  miejscu  zajmiemy  się  jednak  przede  wszystkim  obszarem  Unii Europejskiej, a zatem  tym  terytorium, które z różnych powodów  jest podstawowym źródłem inspiracji  i  punktem  odniesienia  dla  procesów  zachodzących  w  Polsce.